2025年1月14日，市南中学组织召开了“市南新秀”任期总结交流暨考评会议。杨翎校长、黄玉霞副校长、田欣副校长、沈毅主任和任期内的校骨干、新秀教师参加了会议。教师们齐聚一堂，回溯过往经验，共绘未来蓝图。

会议由沈毅主任主持，沈主任回顾了本届市南中学新秀教师的组织培养情况，再次明确并强调了履职期间的要求和目标，希望老师们在学校搭建的平台上实现个人的职业成长。

9位涵盖不同学科、不同学段的市南新秀教师们，他们立足教育教学一线，全方位分享履职两年期间的工作点滴，围绕个人师德师风、团队合作、教学改革等方面，从日常教学实践的精研深耕，到科研探索的前沿突破，再到个人专业成长的蜕变升华，以及对年轻教师的辐射引领，都进行了深入交流。他们不仅积极参与校内外的教学评比和教学公开交流等活动，在市区级课题的申报和研究过程中收获了累累硕果，还活跃在在各领域名师工作室的活动当中。

在谈对下一阶段的工作规划时，老师们纷纷表示任期的结束也意味着新征程的开始，要继续学习新课标、研究新教材，改进教学行为，尝试教学实践，开展项目化学习，并积极撰写论文，加强科研能力，为学校教育发展建言献策。

会议上，黄玉霞副校长对本届市南新秀教师的工作给予了高度的肯定，赞扬老师们对自己的教育教学工作有思考、有规划。她强调，学校为青年教师的成长提供了发展的环境与平台，老师们要向下扎根、向上成长，在脚踏实地的前行过程中，抓住每一次机会，拾级而上；主动承担、攻坚课题项目，努力在关键核心问题解决方面获得突破，为助推学校高质量发展贡献应有之力。田欣副校长对新秀教师在参与班主任工作室、投身德育工作评比等方面提出了新的展望，在教育教学工作的不同方面寻找自己的增长点和突破点。